Εκλογική διακήρυξη Ριζοσπαστικών Αγωνιστικών Κινήσεων * RedTopia

Οι εκλογές για τα υπηρεσιακά συμβούλια στον ΕΦΚΑ γίνονται σε μια κρίσιμη περίοδο. Με αφορμή τις επικείμενες εκλογές, έχει ξεκινήσει από την κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ ένα παραμύθι για το τέλος των μνημονίων, με υποσχέσεις για παροχές και φοροελαφρύνσεις σε βάθος κάποιων ετών!

Όμως η πραγματικότητα είναι εντελώς διαφορετική. Τα όποια ψίχουλα δοθούν με την μορφή μερίσματος κοινωνικής αλληλεγγύης σε εξαθλιωμένους κατοίκους της χώρας ή η όποια (αν συμβεί) προσωρινή αναστολή εφαρμογής της μείωσης των συντάξεων, δεν μπορούν να κρύψουν ότι η “αξιολόγηση” των δανειστών συνεχίζεται, όπως και η ισχύς των 714 εφαρμοστικών νόμων και οι δεκάδες χιλιάδες μνημονιακές νομοθετικές ρυθμίσεις και υπουργικές αποφάσεις.

Η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ είναι η μακροβιότερη μνημονιακή κυβέρνηση και έχει υλοποιήσει τα περισσότερα αντεργατικά και αντιλαϊκά μέτρα, παίζοντας με την δεξιά τον κακό και τον καλό μπάτσο!

Παρά την ανάπτυξη που εμφανίζεται στην Ελλάδα και στην ΕΕ, λόγω του προγράμματος “εσωτερικής υποτίμησης” (περικοπές μισθών, κοινωνικού κράτους, δικαιωμάτων), η οικονομική και πολιτική κρίση παραμένει: οι συνθήκες ζωής της εργατικής τάξης δεν βελτιώνονται, οι μισθοί δεν ακολουθούν την άνοδο της ανάπτυξης, ο οικονομικός πόλεμος με ΗΠΑ και Ρωσία συνεχίζεται, όπως και οι στρατιωτικές επεμβάσεις σε διάφορες περιοχές, ενώ η ακροδεξιά επεκτείνει την επιρροή της (Ιταλία, Γερμανία, Σουηδία).

Εδώ πρέπει να τονίσουμε ότι για τις συντάξεις και για την φημολογούμενη μη περικοπή της προσωπικής διαφοράς (που συνεπάγεται μειώσεις έως 18%), η κυβέρνηση “διαπραγματεύεται” με τους δανειστές όχι την κατάργηση των μειώσεων, αλλά την αναστολή εφαρμογής αυτών των περικοπών μέχρι τις εκλογές. Ταυτόχρονα έχουν ψηφίσει και δεσμευτεί για μείωση των συνταξιοδοτικών δαπανών κατά 3 δις € για το 2019 σε σχέση με το 2018 και συνολικά κατά 7,8 δις € την επόμενη τριετία!

Οι νέοι συνταξιούχοι (νόμος Κατρούγκαλου) έχουν μειώσεις στις συντάξεις τους σε σχέση με το προηγούμενο καθεστώς από 10% – 40%! Ειδικά οι συντάξεις θανάτου και όσοι κατέβαλλαν υψηλές εισφορές (που τους έδινε το δικαίωμα για υψηλότερες συντάξεις) κυριολεκτικά τσακίζονται. Το ΕΚΑΣ που δίδεται ακόμα σε κάποιες δεκάδες χιλιάδες συνταξιούχων από 01/01/2019 θα πάει στα 12 € (!) από 35 €, που είναι σήμερα και θα καταργηθεί από 01/01/2020.

ΔΗΜΟΣΙΟΣ ΤΟΜΕΑΣ – ΕΦΚΑ

Ο Δημόσιος Τομέας συνεχίζει να βρίσκεται σε φάση κατάρρευσης, για να μπορέσουν πιο εύκολα να τον δώσουν προίκα στους ιδιώτες.

Ειδικά στον ΕΦΚΑ η κατάσταση έχει φτάσει στο απροχώρητο και δυστυχώς επιβεβαιώνονται οι χειρότεροι φόβοι μας. Ο ΕΦΚΑ όχι μόνο δεν μπορεί ακόμα να εκδώσει συντάξεις για χιλιάδες υποψήφιους συνταξιούχους, αλλά δεν είναι ικανός να παράσχει ούτε τις στοιχειώδεις συνθήκες εργασίας στο υπαλληλικό προσωπικό:

• Τα υποκαταστήματα έχουν εγκαταλειφθεί με ελάχιστους υπαλλήλους

• Η ψύξη και η θέρμανση δεν λειτουργούν ή υπολειτουργούν σε δεκάδες υποκαταστήματα

• Καθαριότητα δεν υπάρχει σε εκατοντάδες κτίρια. – Καθαρίζουν σε πολλές περιπτώσεις οι εργαζόμενοι

• Οι βιαιοπραγίες κατά των υπαλλήλων συνεχίζονται μέσα σε συνθήκες πλήρους αδυναμίας προστασίας τους

• Δεν υπάρχει υλικοτεχνικός και μηχανογραφικός εξοπλισμός, ούτε και αναλώσιμα – Ότι χαλάει δεν επισκευάζεται.

Η Διοίκηση μαζί με την πολιτική ηγεσία του υπ. Εργασίας συνεχίζουν να αδιαφορούν για τις άθλιες συνθήκες εργασίας και την κατάσταση που βιώνουν οι εργαζόμενοι, με τις σοβαρές συνέπειες που επιφέρουν στη σωματική και ψυχική υγεία μας.

Το Οργανόγραμμα σέρνεται μεταξύ ΣτΕ, υπουργείων και διοίκησης, είναι όλα σχέδια επί χάρτου και η όποια υλοποίηση του θα δώσει την χαριστική βολή στην Κοινωνική Ασφάλιση κι ας τσακώνεται η κυβέρνηση με την αντιπολίτευση για το ποιος έχει το χειρότερο σχέδιο.

Η υποχρεωτική κινητικότητα για το προσωπικό του ΕΦΚΑ συνεχίζει να υπάρχει σαν απειλή για τους εργαζόμενους των Ασφαλιστικών Ταμείων (4389/2016) , ενώ έχει επεκταθεί και συνολικά στο Δημόσιο Τομέα (4440/2016) και στις Ανεξάρτητες Αρχές (ΚΥΑ 2/58459/0004/2018). Τα συνδικαλιστικά μας όργανα αντί να οργανώσουν τους αγώνες μας, περιφέρονται στους διαδρόμους για την προώθηση δικών τους ανθρώπων στα πόστα ευθύνης.

ΥΠΗΡΕΣΙΑΚΑ ΣΥΜΒΟΥΛΙΑ

Σε αυτές τις συνθήκες διεξάγονται για δεύτερη φορά οι εκλογές για τους εκπροσώπους των εργαζομένων στα Υπηρεσιακά Συμβούλια των μονίμων και των ΙΔΑΧ (Ιδιωτικού Δικαίου Αορίστου Χρόνου) του ΕΦΚΑ.

Τα Υπηρεσιακά Συμβούλια ασκούν αρμοδιότητες, που όμως λόγω της μειοψηφικής συμμετοχής των αιρετών εκπροσώπων των εργαζομένων αποτελούν όργανα της Διοίκησης, που επιδιώκουν την ακώλυτη λειτουργίας του διοικητικού μηχανισμού για την εφαρμογή των κυβερνητικών πολιτικών.

Στο πλαίσιο αυτό η συμμετοχή των αιρετών δεν μπορεί να έχει αποφασιστικό χαρακτήρα και αντίκρισμα στη λήψη των αποφάσεων, όμως αρκετές φορές οι εργαζόμενοι έχουν την δυνατότητα να πληροφορηθούν (έστω και καθυστερημένα), διάφορες αυθαιρεσίες και αδικίες σε βάρος τους.

Τώρα διαφαίνεται μια προσπάθεια επιπλέον περιορισμού του ρόλο τους, μαζί με πολλά ακόμα κεκτημένα και ελευθερίες. Στον ΕΦΚΑ δεν λειτουργούσαν για μήνες Υπηρεσιακά Συμβούλια και ακόμα και τώρα πολλά γίνονται με αποφάσεις Διοικητή και Υπουργού, παρόλο που το Σύνταγμα ορίζει διαφορετικά.

Δυστυχώς η συμμετοχή των εκπροσώπων των εργαζομένων στα ΥΣ χρησίμευσε στη δημιουργία ενός καθεστώτος πελατειακών σχέσεων και αδιαφάνειας, μεταξύ των Διοικήσεων και εκπροσώπων διαφόρων παρατάξεων. Πουλώντας εκδουλεύσεις και ρουσφέτια από την μία πλευρά για την προώθηση των αιτημάτων εργαζομένων, με αντάλλαγμα την ψήφο ή την υποψηφιότητα τους σε εκλογές και από την άλλη καλλιεργώντας φιλικές σχέσεις συνεργασίας με τη Διοίκηση για την προώθηση των δικών τους “αιτημάτων”.

Αυτές οι “συνδέσεις” με την εκάστοτε διοίκηση όμως είναι ένας επιπλέον λόγος, που οι συνδικαλιστικές ηγεσίες δεν επιδιώκουν τον μαζικό αγώνα και την σύγκρουση με την ιεραρχία και την εξουσία και προωθούν την ατομική λύση του ρουσφετιού, που τους εξασφαλίζει ψήφους και την παραμονή στη θέση τους.

Για έναν συνδικαλισμό της βάσης, ταξικό, αγωνιστικό, ενωτικό

Δεν μπορούμε να περιμένουμε τίποτα από τον γραφειοκρατικό και κυβερνητικό συνδικαλισμό που κυριαρχεί στα συνδικάτα και τις ομοσπονδίες μας. Οι εργαζόμενοι του ΕΦΚΑ μέσα από τις εκλογές για τα Υπηρεσιακά Συμβούλια πρέπει να εκλέξουμε εκπροσώπους αποφασισμένους να αντισταθούν στην εφαρμογή αντεργατικών πολιτικών και ενεργειών της Διοίκησης και της κυβέρνησης. Όχι συμβιβασμένους ή ταλαντευόμενους, ούτε υποχωρητικούς σε πιέσεις και καταναγκασμούς. Να εκλέξουμε συναδέλφους αγωνιστές που βάζουν πάνω από όλα το συλλογικό συμφέρον των εργαζομένων. Που απορρίπτουν τον παραγοντισμό και δεν καλλιεργούν την ανάθεση.

Σε πλήρη σύνδεση με τα Σωματεία θα ενημερώνουν και θα λογοδοτούν στους εργαζόμενους που τους εκλέξανε και θα υπερασπίζουμε ισότιμα τα δικαιώματα όλων των εργαζομένων στον ΕΦΚΑ, χωρίς μεροληψία και αποκλεισμούς. Για να ενημερώνουν τους εργαζόμενους για όλα τα θέματα, σπάζοντας νομικά κωλύματα και απόρρητα, ώστε να αντιδρούμε άμεσα και συλλογικά.

Μέσα σε αυτό το πλαίσιο, αγωνιζόμαστε σαν παράταξη για να αλλάξει ο χαρακτήρας, ο τρόπος συμμετοχής των αιρετών και η λειτουργία των Υπηρεσιακών Συμβουλίων.

Διεκδικούμε:

• Υπηρεσιακά Συμβούλια μακριά από οποιοδήποτε κυβερνητικό έλεγχο.

• Αλλαγή στη σύνθεσή τους με πλειοψηφία των αιρετών των εργαζομένων

• Πλήρη σύνδεση των εκλεγμένων με τις συνδικαλιστικές οργανώσεις.

• Οι διαδικασίες εκλογής των εκπροσώπων μας να είναι υπόθεση του ίδιου του συνδικαλιστικού κινήματος και όχι της Διοίκησης

• Δημοκρατικό πλαίσιο λειτουργίας με ανοιχτές συνεδριάσεις και δημοσιοποίηση των αποφάσεων. Δικαίωμα εκλογής σε όλους τους εργαζόμενους χωρίς αποκλεισμούς.

• Να σταματήσει εντελώς η επιστολική ψηφοφορία και να γίνονται παντού εκλογές με κάλπη

• Κατάργηση του Πειθαρχικού Δίκαιου που στοχεύει στον εκφοβισμό και την μετατροπή των εργαζομένων σε πειθήνια όργανα.

• Κατάργηση των αντιδημοκρατικών και αυταρχικών διατάξεων του υπαλληλικού κώδικα.

Αγωνιζόμαστε συνολικά σαν παράταξη για:

• Άμεση χρηματοδότηση όλων των Ταμείων ώστε να μπορούν να ανταποκριθούν στις υποχρεώσεις τους προς τους δικαιούχους.

• Κατάργηση νόμου Κατρούγκαλουν (ν.4387/2016) και όλων των αντιασφαλιστικών νόμων και του ΕΦΚΑ

• Αυξήσεις στους μισθούς και στις συντάξεις, επαναφορά 13ου και 14ου μισθού. Αποκατάσταση των αδειών και του ωραρίου στα επίπεδα προ Μνημονίου.

• Βελτίωση των συνθηκών εργασίας

• Μαζικές προσλήψεις μόνιμου προσωπικού για την κάλυψη όλων των αναγκών στις δημόσιες υπηρεσίες.

• Κατάργηση της ενοικιαζόμενης, ελαστικής και εκ περιτροπής εργασίας, των εργολαβιών και της μερικής απασχόλησης

• Να σταματήσουν οι ιδιωτικοποιήσεις δημοσίων οργανισμών, υπηρεσιών, επιχειρήσεων και επαναφορά των ιδιωτικοποιημένων οργανισμών στο Δημόσιο. – Να σταματήσουν οι πλειστηριασμοί της λαϊκής περιουσίας. – Καμία μείωση σε συντάξεις και αφορολόγητο

• Άμεση απόσυρση των διαδικασιών «αξιολόγησης» δομών και εργαζομένων και της υποχρεωτικής κινητικότητας υπαλλήλων

• Μονομερής διαγραφή του χρέους, με εθνικοποίηση των τραπεζών κάτω από εργατικό έλεγχο.

• Ανατροπή της λιτότητας και κατάργηση των μνημονίων.

ΡΙΖΟΣΠΑΣΤΙΚΕΣ ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΕΣ ΚΙΝΗΣΕΙΣ:

Ανειρήνευτη σύγκρουση με τα Μνημόνια και την αδικία

Μοναδική επιλογή για την εργατική τάξη είναι η ρήξη και η απαλλαγή, όχι μόνο από τις μνημονιακές πολιτικές δυνάμεις, αλλά και από συνδικαλιστικές ηγεσίες που ευθύνονται πλήρως για τη σημερινή κατάσταση και την αναποτελεσματικότητα των συνδικαλιστικών μας αγώνων.

Οι ΡΙΖΟΣΠΑΣΤΙΚΕΣ ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΕΣ ΚΙΝΗΣΕΙΣ επιχειρούμε να συμβάλουμε στην αποκατάσταση του κύρος των συνδικάτων σε μια προσπάθεια για την ανατροπή των νεοφιλελεύθερων πολιτικών και των μνημονίων, για την επαναφορά και διεύρυνση των εργασιακών, κοινωνικών και δημοκρατικών δικαιωμάτων.

Αγωνιζόμαστε για την άρση του διαχωρισμού και κατακερματισμού των ανθρώπων και τη συγκρότηση ενιαίων και ισχυρών συνδικάτων που θα εκπροσωπούν όλους τους εργαζόμενους – ιδιωτικού και δημόσιου τομέα – Έλληνες και μετανάστες και τους άνεργους.